Mod thématique – Management : développer ses compétences psychosociales
À l’issue de cette formation, vous serez en capacité d’accompagner les professionnels et favoriser la cohésion d’équipe.
Pré-requis
Avoir suivi la formation socle « Besoin de sécurité : une autre lecture des comportements« .
Objectifs opérationnels et évaluables
1. Identifier les styles de management et construire son identité managériale
2. Décoder les enjeux relationnels éclairés par la théorie de l’attachement
Durée
- 1 jour soit 7 heures
Dates et lieux cycle 2024
Réalisable en intra : pour plus de précisions, contactez nous.
Parcours pédagogique
- Manager : définition systémique
- Les modèles d’attachement en management
- L’approche attachementiste
- Les outils du caregiver managérial
Méthodes mobilisées
- MODALITÉ PÉDAGOGIQUE : Apports théoriques et informatifs, travail clinique basé sur des situations apportées par les stagiaires (pédagogie participative et co- constructive), approche déductive (étude de cas, analyse de situations sur vidéo).
- MOYENS HUMAINS : Formateur de l’Institut de la Parentalité ayant une expérience clinique.
- MOYENS MATÉRIELS : Salle aux normes PMR, utilisation de systèmes de visioconférence Zoom et Teams.
Modalité d’évaluation
- Auto-évaluation en début et fin de formation.
- Démarche orale d’auto-évaluation afin de mesurer la progression individuelle.
- Questionnaire de satisfaction.
- Remise d’un certificat de réalisation en fin de formation.
Indicateurs de résultats
- Nouvelle formation.
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